Sábado, Mayo 19, 2012
   
Text Size

 

Observatorio Mamalluca ofrecerá nuevo servicio turístico en ex minera El Indio para el verano

El Observatorio Cerro Mamalluca ofrecerá a partir del mes de noviembre un nuevo servicio turístico en las dependencias de la ex minera El Indio, proyecto que se llevará a cabo a través de un convenio entre la Ilustre Municipalidad de Vicuña y la empresa Minera Barrick.

El contrato, el que se firmará en las próximas semanas, tal como lo explicó el director del Mamalluca, Alfredo Burgos Rivera, contempla la utilización del hotel, dependencias y un tour para conocer el proceso de cierre de la minera. “En tanto, por parte de la institución edilicia, se instalará un telescopio y se  capacitará a los guías para que puedan explicar el proceso de retiro de la minera. Así también se trabajará con operadores turísticos para que difundan el nuevo servicio orientado al turismo de intereses especiales”, sostuvo.

 En la última semana se mayo se comenzará una mesa de trabajo entre la empresa y la municipalidad, con el propósito de acelerar los procesos y que el servicio pueda estar funcionando cuando se inaugure la temporada estival 2011-2012.

En este sentido, el alcalde de la comuna, Fernando Guamán, resaltó la innovación que siempre el observatorio Mamalluca lleva a cabo. Pues aparte de ser el pionero en el turismo astronómico para aficionados, año a año se trabaja en proyectos nuevos, como es el caso de este proyecto denominado “Tocando las Estrellas”. Al mismo tiempo, agradeció la voluntad de la empresa de llevar a cabo esta iniciativa, ya que su gerente en Chile, Robert Mayne-Nicholls, apoyo inmediatamente la idea.

 En el transcurso de la semana recién pasado un equipo de periodistas de la República Dominicana visitaron Vicuña y la ex minera El Indio, para conocer en terreno el proceso de cierre, oportunidad en la cual también conocieron el proyecto del Mamalluca “Tocando las Estrellas”, según explicó el Gerente General del Distrito Chile de Barrick, Robert Mayne-Nicholls.

 

Noticias

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6

Follow us on Twitter

Login Form